肇慶微網(wǎng)站建設(shè)大揭密

       肇慶微網(wǎng)站建設(shè)大揭密

       隨著移動(dòng)互聯(lián)的日益普及，微網(wǎng)站受到眾多企業(yè)及個(gè)人的青睞，紛紛開(kāi)始進(jìn)行制作建設(shè)微網(wǎng)站。但是，肇慶微網(wǎng)站建設(shè)公司發(fā)現(xiàn)很多微網(wǎng)站建設(shè)后并沒(méi)有預(yù)期的成效，這是為什么呢？綜合多年經(jīng)驗(yàn)分析，得出如下幾點(diǎn)：

       一、不明確微網(wǎng)站真正需求定位
       很多企業(yè)在建設(shè)微網(wǎng)站的時(shí)候都是選擇直接拷貝自身原有的PC端網(wǎng)站，直接將整體調(diào)成自適應(yīng)，也就是將PC端網(wǎng)站縮小，總以為這樣就能夠使得微網(wǎng)站跟PC端網(wǎng)站一樣發(fā)揮效力。但是，結(jié)果看下來(lái)卻不那么樂(lè)觀。
       綜合多點(diǎn)來(lái)看，其實(shí)這正是一種對(duì)于自身微網(wǎng)站沒(méi)有清晰定位的表現(xiàn)，想想看，看電腦與看手機(jī)的方式會(huì)一樣么?人們通常在碎片化時(shí)間里使用手機(jī)，也是因?yàn)檫@個(gè)定性，微的網(wǎng)站必然要比PC端更為簡(jiǎn)潔明了，讓產(chǎn)品及服務(wù)的賣(mài)點(diǎn)瞬間吸引眼球，而這產(chǎn)生的吸引時(shí)間遠(yuǎn)比PC端網(wǎng)站吸引用戶(hù)時(shí)間要少得多。
       二、微網(wǎng)站需要量身定做
       微網(wǎng)站必然需要適應(yīng)各類(lèi)的移動(dòng)產(chǎn)品，比如手機(jī)、IPAD等，因此，在微網(wǎng)站建設(shè)的時(shí)候，必然要整合微建站的新技術(shù)使其更加貼合微產(chǎn)品。
       舉個(gè)簡(jiǎn)單例子，一般移動(dòng)端屏幕必然沒(méi)電腦屏幕大，為此，為了更好的用戶(hù)體驗(yàn)自然需要精細(xì)欄目排版，強(qiáng)化細(xì)節(jié)處理，比如字體大小、網(wǎng)頁(yè)縮放及閱讀操作等。同時(shí)，結(jié)合最新的微網(wǎng)站技術(shù)也是至關(guān)重要的，比如新起的HTML5技術(shù)。
       三、貼合用戶(hù)體驗(yàn)的交互感
       移動(dòng)端在進(jìn)行網(wǎng)頁(yè)布局的時(shí)候，必然需要設(shè)計(jì)更加新穎的網(wǎng)頁(yè)導(dǎo)航，將網(wǎng)頁(yè)整體優(yōu)化成極致。同時(shí)，用戶(hù)移動(dòng)產(chǎn)品的不同也使得建設(shè)制作者需要為微網(wǎng)站進(jìn)行多元化兼容匹配。
       雖然隨著微信產(chǎn)品的快速更新發(fā)展，微產(chǎn)品功能與PC端無(wú)限接近，但是仍然要考慮到其中的差距，例如在操作過(guò)程中輸入的環(huán)節(jié)也應(yīng)該為用戶(hù)著想，思考得更多。
       四、微網(wǎng)站精選
       對(duì)于最后一點(diǎn)要著重講下，對(duì)于前面三點(diǎn)，可以說(shuō)不同的企業(yè)、不同的網(wǎng)站建設(shè)公司都會(huì)有不同的理解，但是第四點(diǎn)卻是共用的，也是最為重要的，而這就是微網(wǎng)站建設(shè)過(guò)程中產(chǎn)品及服務(wù)的展示需要精選。移動(dòng)端用戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)企業(yè)網(wǎng)站一般都是在線(xiàn)上知道，或者被推薦前來(lái)，因此他們必然有特定的針對(duì)點(diǎn)，比如老用戶(hù)必然在意某一款產(chǎn)品及服務(wù)的特性，新用戶(hù)自然在意注重案例及公司介紹榮譽(yù)，甚至包括整體微網(wǎng)站的效果。

       因此，在微網(wǎng)站建設(shè)投入不一定比PC端上要低，甚至更加嚴(yán)格。微網(wǎng)站建設(shè)仍然還有多方方面面能夠提升的細(xì)節(jié)，這里也不過(guò)多的介紹，因?yàn)檫@其中涉及企業(yè)與網(wǎng)建公司深入溝通交流，其碰撞的點(diǎn)也是不同的，但是整體方向正如所述。更多精彩微網(wǎng)站建設(shè)資訊話(huà)題盡在：www.poorcredithomeloans.com